国务院有关主管部门:
　　根据劳动部、财政部、外经贸部《关于印发〈外贸企业工资总额同经济效益挂钩办法〉的通知》（劳部发[1997] 235号）的有关规定，现将外贸企业工效挂钩具体清算问题通知如下:
　　一、自1996年起，各外贸、工贸进出口公司，一律实行新的工效挂钩办法。
　　二、各外贸、工贸进出口公司要加强领导，认真贯彻工效挂钩办法。按照规定及时、准确地做好基期指标的上报工作。
　　三、为便于清算应提工资总额，请执行工效挂钩办法的外贸、工贸进出口公司在9月20日前上报1996年度《外贸企业工效挂钩清算表》。
附件:外贸企业工效挂钩清算表
　　编制单位:（盖章）　　　　　　　　　　　　　　　　　　金额单位:万元

 
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　　　　 项　　目　　 ｜行　次｜金额｜　　　　　　　　说　　明
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基期实现利润　　　　　｜　1　｜　　｜财政、劳动部门核定数
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报告期实现利润　　　　｜　2　｜　　｜会商（贸）02表24行
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基期工资总额　　　　　｜　3　｜　　｜财政、劳动部门核定数
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报告期已提取工资总额　｜　4　｜　　｜企业已计入当期成本的工资总额
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报告期实现利润毛增加额｜　5　｜　　｜第5行＝2行－1行＋4行－3行
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　　　　　　　　　　　｜　　　｜　　｜第6行＝1行×5行÷（1行＋3
报告期实现利润净增加额｜　6　｜　　｜行×8行）
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报告期应提新增效益工资｜　7　｜　　｜第7行＝3行×6行÷1行×8行
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报告期工资浮动比例　　｜　8　｜　　｜第8行＝9行＋10行
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其中:1．核定浮动比例｜　9　｜　　｜劳动、财政部门核定数
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　　　2．出口收汇增长｜　　　｜　　｜第10行＝
　　　　　浮动比例　　｜　10｜　　｜　　　13行×0．005≤0．05
　　　　　　　　　　　｜　　　｜　　｜（“双增长”）
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基期出口净收汇（万美　｜　11｜　　｜上年出口净收汇实绩
美元）　　　　　　　　｜　　　｜　　｜
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　　　　　　　　　　　｜　　　｜　　｜本年出口净收汇实绩（会商
报告期出口净收汇（万美｜　12｜　　｜
元）　　　　　　　　　｜　　　｜　　｜（贸）06表96行）
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　　　　　　　　　　　｜　　　｜　　｜第13行＝（12行－11行）÷11
出口收汇增长率（％）　｜　13｜　　｜行×100
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报告期实现净利润　　　｜　14｜　　｜第14行＝2行－（15行－4行）
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报告期应提工资总额　　｜　15｜　　｜第15行＝3行＋7行
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基期核定保值增值指　　｜　16｜　　｜国资、财政部门核定数
标（％）　　　　　　　｜　　　｜　　｜　　　　　　　　　　　　　　　　
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报告期完成保值增值　　｜　17｜　　｜国资、财政部门批复数
指标（％）　　　　　　｜　　　｜　　｜
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